
Desafío Demográfico

El cambio demográfico es uno de los mayores desafíos a los que se enfrenta actualmente Chile y el mundo. El envejecimiento poblacional es una realidad que va en aumento, donde según datos del Instituto Nacional de Estadísticas (INE), las personas mayores (+60 años) pasaron de ser un 4% del total en 1950, esperando que alcancen un 32% en 2050.
Esta tendencia, tiene impactos significativos para el país, a través de las necesidades y desafíos que implica a nivel social, económico y político el envejecimiento de la población. Así, este nuevo contexto demográfico está generando cambios en las políticas públicas, en el mercado laboral, y en el funcionamiento de las instituciones, ya sean públicas o privadas. Por lo tanto, hacerse cargo de esta nueva realidad es fundamental para el bienestar, no solo del segmento de personas mayores, sino que de la población en general.
Es por esto que nace Compromiso Mayor, proyecto que invita al sector privado a comprometerse con el bienestar de las personas mayores, a través de iniciativas concretas en los ámbitos de inclusión, trato y prevención.
ILC y las empresas adheridas a “Compromiso Mayor” trabajan día a día para que las personas mayores tengan un mejor vivir, es decir, vivan más tranquilas, más sanas, más empoderadas y autónomas. Esto implica que las compañías impacten y movilicen tanto a sus clientes, colaboradores y a la sociedad civil, a través de productos, experiencias e iniciativas de incidencia pública que materialicen los compromisos en Inclusión y Accesibilidad, Trato y Prevención.
El Modelo de Compromiso Mayor establece 3 grandes compromisos, los cuales se materializan en iniciativas concretas:
- Inclusión y Accesibilidad: Nos comprometemos a integrar a las personas mayores en nuestro día a día, para que la edad no sea un impedimento. Valoramos su experiencia y estamos convencidos que son un aporte a nuestra cultura y forma de hacer las cosas.
- Trato Personalizado: Nos comprometemos a entregar soluciones acordes a las necesidades y desafíos de las personas mayores, manteniendo siempre una relación humana con ellas, incorporando sus puntos de vista y oportunidades de mejora.
- Prevención: Nos comprometemos a trabajar en conjunto y por adelantado, para mejorar la calidad de vida futura de las personas desde nuestro ámbito de acción. Queremos anticiparnos y prepararnos juntos para que todos tengamos un mejor vivir.

Empresas Adheridas




Iniciativas Destacadas



Capacitación para el 100% de los colaboradores en Gerontología y Buen Trato

Portal de Formación

Más de 5.000 colaboradores son capacitados en Gerontología y Buen Trato

Seguro de Accidentes Personas Mayores
Reconocimientos




